Загрузка...
07.12.2016
менее минуты на чтение

График отпусков глазами ГИТ. За что зацепится контролер

Осталось всего две недели, чтобы утвердить график отпусков. Оправдать его отсутствие перед ГИТ не поможет ни один довод. В итоге — штраф. Также ГИТ проверяет, знают ли работники даты отпуска. Но некоторые претензии ГИТ явно завышены. Например, один контролер потребовал отметку с мнением профсоюза, хотя в компании его не было. Такое предписание суд отменит. О других требованиях контролеров — читайте в статье юриста «Пепеляев Групп» Юлии Жижериной.

Читать полностью - «Трудовые споры»

Если Вы заметили ошибку или опечатку, выделите ее и нажмите CTRL+Q

Вас также может заинтересовать

10.07.2025

Что нужно знать о периодическом медосмотре фармспециалистам

В редакцию «Аптекаря» пришел вопрос о правилах прохождения периодического медосмотра от сотрудника розничной аптеки (без...

08.07.2025

ФНС усиливает контроль за выплатой зарплат в конвертах. Кто в зоне риска

По данным судебной статистики, за последние 2 года выплаты зарплат в конвертах увеличились. Как на нарушения реагирует ФНС,...

02.07.2025

Гибкий график. Три модели оформления и примеры формулировок для трудовых договоров

Гибкий график – один из критериев, по которым соискатели выбирают работу. При этом они нередко воспринимают этот термин ...

01.07.2025

К каким вариантам поведения восстановленного работника нужно быть готовыми

Компания провела не очень удачное сокращение. Несколько работников оспорили увольнение в суд, и компания понимает, что тот...