Загрузка...
10.04.2020
менее минуты на чтение

Сложные трудовые конфликты. Почему ваше руководство нанимает внешних консультантов

В статье руководитель группы практики трудового и миграционного права «Пепеляев Групп» Анна Берлина и ведущий юрист группы практики трудового и миграционного права «Пепеляев Групп» Роман Жеребцов рассказали о неочевидных плюсах работы с внешними консультантами при разрешении трудовых споров, а также о том, в каких ситуациях работодатели предпочитают внешних консультантов своим юристам и кадровикам. В статье развеяли популярные опасения работодателей и поделились советами о том, как сделать работу с консультантами максимально эффективной.

Читать полностью: «Трудовые споры»

Если Вы заметили ошибку или опечатку, выделите ее и нажмите CTRL+Q

Авторы

Анна Берлина
Партнер
a.berlina@pgplaw.ru
Роман Жеребцов
Руководитель группы практики трудового и миграционного права
r.gerebtsov@pgplaw.ru

Практики

Подписаться на рассылку

Вас также может заинтересовать

13.10.2025

Новые дела ВС: независимость гарантий в госзаказе и автоматическое применение моратория

На этой неделе Верховный суд рассмотрит 80 дел. Виталия Кузнецова, руководитель группы практики трудового и миграционного...

30.09.2025

Зарплата ниже средней по отрасли не нарушение, решили судьи

Сотрудница уволилась, но вскоре обратилась в суд с требованием, чтобы ее бывшего работодателя обязали...

29.09.2025

Q&A. Ограничение трудовой конкуренции

Вправе ли работодатель ограничить работу сотрудника по совместительству или иную деятельность в других компаниях? В том ...

09.09.2025

В Петербурге вдвое выросла сумма взыскания долгов по зарплате

В Петербурге за полгода взыскали 113,2 млн рублей задолженности по зарплате, что в 2 раза...