Постановлением Правительства РФ от 08.04.2020 N 460 "Об утверждении Временных правил регистрации граждан в целях поиска подходящей работы и в качестве безработных, а также осуществления социальных выплат гражданам, признанным в установленном порядке безработными" изменен срок подачи формы СЗВ-ТД в случае увольнения работника или приема на работу. Теперь данную форму нужно подать не позднее рабочего дня, следующего за днем издания соответствующего приказа. Данное правило действует с 9 апреля.
При этом возникает вопрос о полномочиях правительства об установлении такого особого порядка сдачи сведений, который противоречит порядку, установленному ст. 11, ФЗ от 01.04.1996 N 27-ФЗ "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования".
Для ответа на этот вопрос обратимся к законопроекту № 941251-7 О внесении изменений в статьи 2 и 11 Федерального закона "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования», прошедшему первое чтение в Государственной думе 14 апреля 2020 г.. Согласно данному законопроекту, Правительство РФ наделяется полномочиями «устанавливать особенности порядка и сроки представления страхователями до 31 декабря 2020 года (включительно) в территориальные органы Пенсионного фонда Российской Федерации сведений о трудовой деятельности зарегистрированных лиц». При этом такие полномочия закрепляются за Правительством ретроспективно, с 1 апреля 2020 г.
О чем подумать, что сделать
Работодателям необходимо учесть новые требования и обеспечить своевременную сдачу отчетности, что может быть затруднено в условиях удаленной работы.
