Загрузка...
Главная  •   Новости

«Пепеляев Групп» публикует результаты международного исследования о гендерном неравенстве в оплате труда

15.11.2018
Команда практики трудового права «Пепеляев Групп» приняла участие в подготовке российской главы международного обзора, посвященного гендерному неравенству в оплате труда (International Gender Pay Gap Project). Проект инициирован международной юридической фирмой Pinsent Masons.

В обзор включена информация о гендерном неравенстве в оплате труда в различных странах, а также о наличии государственного регулирования этой сферы. В исследовании приняли участие 24 страны. 


Отправить статью

Возврат к списку


Чтобы быть в курсе новостей «Пепеляев Групп», подпишитесь на рассылки

Новости
03.07.2025
«Пепеляев Групп» и Управление зоны Харбин Китайской (Хэйлунцзян) Пилотной зоны с...
Подробнее
02.07.2025
Юрист «Пепеляев Групп» Александр Кульнев защитил кандидатскую диссертацию на тем...
Подробнее
02.07.2025
Наталья Присекина посетила с очередной бизнес-миссией г. Харбин (КНР)
Подробнее
01.07.2025
В «Пепеляев Групп» избран новый партнер
Подробнее
27.06.2025
Сергей Пепеляев выступил в ходе научно-практической конференции ФНС России по на...
Подробнее
19.06.2025
Эксперты «Пепеляев Групп» рассказали делороссам о ключевых налоговых тенденциях ...
Подробнее
10.06.2025
Валентина Орлова выступила на XI Книжном фестивале «Красная Площадь»
Подробнее
03.06.2025
Эксперты «Пепеляев Групп» на Петербургском Правовом Саммите 2025
Подробнее

Продолжая просмотр настоящего сайта, Вы соглашаетесь с использованием файлов Cookie и иных методов, средств и инструментов интернет-статистики и настройки, применяемых на сайте для повышения удобства использования сайта, а также, в определенных случаях, для продвижения работ и услуг «Пепеляев Групп», предоставления информации о предстоящих мероприятиях.

Подробнее