Загрузка...
Главная  •   Новости

«Пепеляев Групп» публикует результаты международного исследования о гендерном неравенстве в оплате труда

15.11.2018
Команда практики трудового права «Пепеляев Групп» приняла участие в подготовке российской главы международного обзора, посвященного гендерному неравенству в оплате труда (International Gender Pay Gap Project). Проект инициирован международной юридической фирмой Pinsent Masons.

В обзор включена информация о гендерном неравенстве в оплате труда в различных странах, а также о наличии государственного регулирования этой сферы. В исследовании приняли участие 24 страны. 


Отправить статью

Возврат к списку


Чтобы быть в курсе новостей «Пепеляев Групп», подпишитесь на рассылки

Новости
29.04.2025
В «Пепеляев Групп» подготовили правовые обзоры по России по запросу ассоциации T...
Подробнее
28.04.2025
Наталья Присекина выступила на Арбитражном юридическом форуме ШОС в Китае
Подробнее
24.04.2025
«Пепеляев Групп» вошла в первые группы юридического рейтинга газеты Коммерсантъ
Подробнее
23.04.2025
Команда налоговых экспертов «Пепеляев Групп» приняла участие в круглом столе «ОП...
Подробнее
22.04.2025
Юридическая компания «Пепеляев Групп» заняла лидирующие позиции в рейтинге Право...
Подробнее
21.04.2025
Сергей Пепеляев награжден медалью Анатолия Кони – высшей наградой Минюста России
Подробнее
16.04.2025
Эксперты «Пепеляев Групп» на конференции ФНС России в Красноярске
Подробнее
10.04.2025
Антон Никифоров покидает «Пепеляев Групп»
Подробнее

Продолжая просмотр настоящего сайта, Вы соглашаетесь с использованием файлов Cookie и иных методов, средств и инструментов интернет-статистики и настройки, применяемых на сайте для повышения удобства использования сайта, а также, в определенных случаях, для продвижения работ и услуг «Пепеляев Групп», предоставления информации о предстоящих мероприятиях.

Подробнее

↑