Загрузка...
17.11.2010
1 мин. на чтение

ОАО «Лениградский завод «Сокол» (г. Тосно, Лениградская область) не выплачивает зарплату сотрудникам с сентября

По словам старшего помощника областного прокурора по взаимодействию со СМИ Светланы Ясенковой задолженность завода перед 138 работниками превысила миллион рублей. В связи с тем, что были допущены грубые нарушения трудового законодательства, тосненский городской прокурор возбудил административное производство по части 1 статьи 5.27 КОАП Российской Федерации - как в отношении организации, так и ее руководителя. Кроме того, было внесено представление об устранении нарушений и привлечении виновных к ответственности. Если денег у завода так и не появится, предприятие ждет процедура банкротства,  которое может затянуться на 1,5 – 2 года, замечают эксперты. «Не исключено, что в целях погашения задолженности имущество «Сокола» придется распродавать, -  отмечает руководитель корпоративной практики петербургского офиса  юридической компании «Пепеляев Групп» Андрей Пеховский. Когда сотрудникам не выплачивают заработную плату, они имеют право приостановить работу, т.е. вправе не выходить на нее. Но заработная плата при этом будем им начисляться. Если, в конце концов, деньги появятся, то сотрудникам будет выплачена заработная плата за весь период, в течение которого они не работали. Если деньги так и не появятся, и завод будет банкротиться, то вопросы истребования заработной платы будут решаться вне очередности – то есть, в первую очередь деньги будут выплачены сотрудникам, а потом уже всем остальным кредиторам».

Если Вы заметили ошибку или опечатку, выделите ее и нажмите CTRL+Q

Вас также может заинтересовать

skill

20.06.2024

Legal Drinks. Михаил Церковников в гостях у Романа Бевзенко: карьера, ВАС, охота и многое другое

В рамках проекта LEGAL DRINKS Роман Бевзенко берет интервью у Михаила Церковникова.

Смотреть

03.06.2024

План повышения эффективности. Как он может помочь работодателю в разных ситуациях

Партнер, руководитель практики трудового и миграционного права «Пепеляев Групп» Анна Берлина и младший юрист Александра ...

20.05.2024

В Трудовом кодексе закрепят гарантии для временных работников

Для сотрудников, которые трудоустраиваются на короткие сроки, пропишут гарантии в Трудовом кодексе РФ. Они смогут выходить...

03.05.2024

Среди всех бонусов работники больше всего заинтересованы в получении премий

Премии обгоняют все остальные составляющие социального или компенсационного пакета от работодателя. Чаще всего речь идет...

24.04.2024

Кадры со школьной скамьи

Качественное профессиональное образование невозможно без участия работодателей. По оценке Высшей школы бизнеса НИУ ВШЭ, ...